Karriere
Was auf der Stellenanzeige keinen Platz hat.
Eine Anzeige nennt Aufgaben, Anforderungen und ein Formular. Sie sagt nicht, wie groß das Haus ist, seit wann es das gibt, für wen gebaut wird und wovon es lebt — und sie sagt schon gar nicht, was hier ausdrücklich nicht zugesagt wird. Das steht hier.
Die Eckdaten.
Wer wechselt, prüft zuerst das Haus und dann die Rolle.
- Standort
- MagdeburgKlausenerstraße 10A. Ein Büro, kein Standortnetz — die Belegschaft sitzt vollständig hier.
- Größe
- über 30 MenschenKlein genug, dass eine Rolle sichtbar ist. Groß genug, dass niemand sie allein trägt.
- Gegründet
- 2007Die Linie reicht bis 2002 zurück, in die Magdeburger Technologieholding, aus der das Haus hervorgegangen ist. Der Name aiio ist von 2022.
- Geschäft
- B2B-Software im AbonnementDrei Werkzeuge: ProcessCollector, ProcessMagnet, ProcessForge. Gekauft wird von Konzernen, Mittelstand und öffentlichen Häusern — Endverbraucher gibt es nicht.
- Kunden
- thyssenkrupp, ABB, Vattenfall, LEAG, VTGWer hier verkauft, sitzt Einkauf, IT-Sicherheit und Betriebsrat gegenüber, nicht einer Kreditkarte.
- Finanzierung
- Series A, 2024Finanziert und damit an Wachstum gemessen. Das ist keine Drohung, aber auch keine Nebensache.
- Auszeichnung
- CHIP Leading Software, 2024 und 2025Gesamtsieger Business Process Management, zwei Jahre in Folge, aus einer Befragung mit über 2.000 Anwendern.
- Arbeitsmodell
- vor Ort, je nach Rolle hybridVollständig ortsunabhängiges Arbeiten ist auf keiner der ausgeschriebenen Stellen vorgesehen.
Registerangaben, Geschäftsführung und Fachbeirat stehen auf der Unternehmensseite. Das Unternehmen →
Was hier verkauft wird.
Kein Werkzeug für den Schreibtisch, sondern die Antwort auf eine Frage, die in großen Häusern niemand sauber beantworten kann: Wie läuft das hier eigentlich? Die Werkzeuge lesen den Bestand — Systeme, Dokumente, Gespräche — und machen daraus ein Bild, das nicht am Tag der Abnahme veraltet. Das ist erklärungsbedürftig, und genau deshalb gibt es hier Vertrieb und keinen Warenkorb.
Was daraus bei Kunden geworden istDie offenen Stellen.
Beides Vertrieb, beides Magdeburg. Aufgaben, Anforderungen und das Formular liegen im Bewerbersystem; hier steht, worum es in der Rolle geht.
- Sales Support / Junior Account Executive (m/w/d)Magdeburg · Vollzeit
Der Einstieg in den Vertrieb: Angebote vorbereiten, Ausschreibungen sichten, Termine für die Account Executives aufsetzen — und mit der Zeit die ersten eigenen Gespräche führen. Das Produkt lernt man dabei an echten Anfragen kennen, nicht an einem Schulungsmandanten.
Anzeige öffnenVor Ort - Senior Account Executive / Sales Consultant für B2B SaaS-Software (m/w/d)Magdeburg · Vollzeit
Der eigene Abschluss, von der ersten Anfrage bis zur Unterschrift. Verkauft wird erklärungsbedürftige Software an Häuser mit Einkauf, IT-Sicherheit und Betriebsrat: mehrere Gesprächspartner, Zyklen über Monate, und am Ende eine Prüfung, die jede Zusage nachrechnet.
Anzeige öffnenHybrid
Alle Anzeigen samt Formular liegen bei join.com. Zur Übersicht →
Was zugesagt wird — und was nicht.
Ein Wechsel scheitert selten an dem, was in der Anzeige stand. Er scheitert an dem, was niemand gesagt hat.
Kein passender Titel dabei?
Ausgeschrieben wird, was besetzt werden soll — das sind selten alle Stellen, für die es einen Grund gäbe. Wer hier kein passendes Feld findet und trotzdem weiß, was er beitragen würde: eine Zeile zur Sache genügt, das Anschreiben kann warten.